Lavoro e Previdenza

giovedì 26 febbraio 2004

Importo dei contributi dovuti per l’ anno 2004 per i lavoratori domestici. INPS CIRCOLARE N. 38 del 24.02.2004

Importo dei contributi dovuti per l’anno 2004 per i lavoratori domestici.

INPS CIRCOLARE N. 38 del 24.02.2004

SOMMARIO: Importo dei contributi – Coefficienti di ripartizione

Importo dei contributi dovuti per l’anno 2004 per i lavoratori domestici

     L’ISTAT ha comunicato che la variazione percentuale verificatasi nell’indice dei prezzi al consumo, per le famiglie degli operai e degli impiegati, tra il periodo gennaio 2002 – dicembre 2002 ed il periodo gennaio 2003 – dicembre 2003 è risultata del 2,5%.

     Di conseguenza sono state determinate le nuove fasce di retribuzioni su cui calcolare i contributi dovuti per l’anno 2004 per i lavoratori domestici.

DECORRENZA DAL 1 GENNAIO 2004 AL 31 DICEMBRE 2004

LAVORATORI ITALIANI E STRANIERI

RETRIBUZIONE ORARIA

  IMPORTO CONTRIBUTO ORARIO

Effettiva

  Convenzionale

  comprensivo quota CUAF

  Senza quota CUAF (1)

Fino a € 6,46 € 5,73 € 1,24   (0,27)  (2) € 1,09   (0,27)  (2)

Oltre € 6,46

fino a € 7,88 € 6,46 € 1,40   (0,30)  (2) € 1,23   (0,30)  (2)

Oltre € 7,88 € 7,88 € 1,71   (0,37)  (2) € 1,50   (0,37)  (2)

Orario lavoro superiore a 24 ore settimanali € 4,17 € 0,90   (0,20)  (2) € 0,80   (0,20)  (2)

(1) Il contributo CUAF (Cassa Unica Assegni Familiari) non è dovuto solo nel caso di rapporto fra coniugi e tra parenti o affini entro il terzo grado conviventi.

(2) La cifra tra parentesi è la quota a carico del lavoratore.

3) Coefficienti di ripartizione

     I coefficienti di ripartizione sono indicati nella tabella che segue alla pagina successiva.

LAVORATORI DOMESTICI

Coefficienti di ripartizione – Dal 1° gennaio 2004 al 31 dicembre 2004

GESTIONE

  CON CUAF SENZA CUAF

  ALIQUOTE COEFFICIENTI ALIQUOTE COEFFICIENTI

F.P.L.D. 17,1275% 0,790378 15,4075% 0,807944

D.S. 2,3125% 0,106714   2,1525% 0,112874

C.U.A.F. 0,4800% 0,022151    

MATERNITA’ 0,2400% 0,011075 0,0000% 0,000000

INAIL 1,31%   0,060452 1,31% 0,068694

Fondo garanzia trattamento fine rapporto   0,20%   0,009230 0,20% 0,010488

TOTALE 21,6700% 1,000000 19,0700% 1,000000

Nota: in base al D.Lgs. 446/1997, per effetto dell’introduzione dell’IRAP, a partire dal 1° gennaio 1998 il contributo TBC dell’1,66% ed il contributo al S.S.N. del 10,60% non sono più dovuti. A seguito dell’art. 3, c.1 e 3 della L. 23/12/1998 n. 448, a decorrere dall’1/1/2000 sono stati soppressi i contributi Enaoli e Tbc. A seguito dell’art. 45 c. 3 del D.Lgs. n. 286/1998 (Testo Unico sull’immigrazione), a decorrere dall’1/1/2000 viene soppresso il contributo dello 0,50% a carico del lavoratore, destinato al Fondo di rimpatrio. L’art. 49 della L. n. 488/1999 dispone, dal 1° luglio 2000 fino al 31 dicembre 2001, una riduzione del contributo dell’indennità economica di maternità a carico dei datori di lavoro nella misura di 0,20 punti percentuali. Tale riduzione resta confermata dall’art. 43 della L. 28/12/2001 n. 448 (Legge finanziaria 2002).

     L’art.120 della L. 23/12/1999 n. 388 riconosce ai datori di lavoro, a decorrere dal 1° febbraio 2001, un esonero dal versamento del contributo CUAF pari a 0,8 punti percentuali (se il contributo CUAF è dovuto in misura superiore a 0,8 p.p.) oppure pari a 0,4 punti percentuali a valere sui versamenti di altri contributi sociali, prioritariamente sui contributi di maternità e disoccupazione (se il contributo CUAF è dovuto in misura inferiore a 0,8 p.p.).